Современная имиджелогия представляет собой активно развивающуюся отрасль гуманитарных исследований, охватывающих различные сферы социального взаимодействия. Огромную роль в развитии данного направления играют имидж-технологии, которые могут быть как универсальными для всех сфер жизнедеятельности, так и сугубо профессиональными, узконаправленными, применимыми только в рамках конкретного вида деятельности. Примером таких технологий являются имидж-технологии, применяемые при формировании корпоративной культуры кафедры современного вуза.

Статья посвящена проблеме формирования корпоративной культуры в нотариальной практике. Нотариальная деятельность требует у нотариусов развития не только знаний в области судопроизводства и юриспруденции, но и компетенций в сфере управленческих технологий, кадрового сопровождения работников нотариальной конторы, их психологии и коучинга. Представлены результаты изучения основных проблемных аспектов развития корпоративной культуры, барьеров формирования корпоративной философии у работников, направления развития.