Миграционная тема является одной из острейших в современном мире: миграционные кризисы сотрясают некогда благополучные центры принятия мигрантов. Внешняя трудовая миграция, перемещение трудоспособного населения с территории одной страны на территорию другого государства на срок более одного года по экономическим и социальным причинам. Данный феномен находится под воздействием комплекса экономических, политических, социальных, демографических, культурологических проблем. Поэтому это именно тот центр, ядро, от настройки которого зависят все остальные, производные проблемы в сфере миграционных отношений. Российский и зарубежный опыт правового регулирования трудовой миграции — это мощный ресурс для форматирования эффективной государственной политики по всему спектру миграционных отношений, включая миграционный контроль, легитимацию трудовых мигрантов в соответствии с национальными потребностями при одновременном соблюдении стандартов и правил; формирование эффективной административной деликтологии. Предмет анализа — наиболее характерные модели государственного регулирования трудовой миграции в сравнительно-правовом ключе. Методологический инструментарий — методы формальной и диалектической логики, сравнительно-правовой и сравнительно-исторический анализ, методы экстраполяции и синергии.